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Reviews  Neueste Kommentare
Ich habe neulich die Prüfung C-THR95-2011 abgelegt und bestanden, nachdem ich die Prüfungsaufgaben von IT-Prüfung C-THR95-2011 benutzt habe. Wenn du über sie verfügst, wirst du dich gut bei der Prüfung SAP verhalten.

Paulsen

Ich habe an keinen Ausbildungkurs für die Zertifizierungsprüfung teilgenommen. Aber ich habe die Studienführung von IT-Prüfung gekauft. Ich lernte ihre neusten Materialien für C-THR95-2011 und ich betand die Prüfung. Diese Studienführung hilft ziemlich viel. Mit diesem nützlichen Material kannst du die Prüfung auch bestehen.

Macke

Diese Prüfungsaufbagen haben mir geholfen, meine Prüfung zu bestehen. Die C-THR95-2011 Prüfung ist nicht so einfach, aber mit diesen Testaufgaben bin ich mir klar, was ich eigentlich brauche. Vielen Dank!!!

Matthias

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SAP Certified Application Associate C-THR95-2011

C-THR95-2011 deutsch prüfung

Exam Code: C-THR95-2011

Prüfungsname: SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Career Development Planning and Mentoring 1H/2020

Aktulisiert: 09-09-2026

Nummer: 92 Q&As

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SAP C-THR95-2011 Prüfungsthemen:

AbschnittZiele
Thema 1: Konfiguration von SAP SuccessFactors Career Development Planning- Einrichtung der grundlegenden Konfigurationen für die Karriereentwicklungsplanung
- Durchführung der Bereitstellung und Aktivierung von Berechtigungen
Thema 2: Aktivierung von Entwicklungszieplänen- Verknüpfung von Zielen mit Karriereplänen und Arbeitsabläufen
- Konfiguration von Vorlagen für Entwicklungsziele
Thema 3: Konfiguration von Karriereübersichten, Karrierepfaden und der Opportunity Marketplace- Erstellung von Karrierepfaden und Rollenentwicklungsabläufen
- Einrichtung des internen Stellen- und Entwicklungsmarktes
- Gestaltung und Konfiguration von Karriereübersichten
Thema 4: Konfiguration von Lernaktivitäten- Integration und Aktivierung von Lerninhalten innerhalb von Entwicklungsplänen
Thema 5: Erstellung von Mentoring-Programmen- Konfiguration der Zuordnung von Mentoren und Teilnehmern sowie der zugehörigen Arbeitsabläufe
- Gestaltung der Strukturen von Mentoring-Programmen

SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Career Development Planning and Mentoring 1H/2020 C-THR95-2011 Prüfungsfragen mit Lösungen

Frage #1

What settings do you need to activate to integrate Learning Management System with Career Development Planning?
There are 3 correct answers to this question.
Choose:

A. Enable External Learning User
B. Enable transcript feature
C. Provide unique learning URL
D. Enable Mentoring Program
E. Enable SuccessFactors learning integration URL


Frage #2

To set up career paths manually in the system, which options must you select?
There are 2 correct answers to this question.
Choose:

A. Manage Templates
B. Manage Career Paths
C. Form Template Settings
D. Miscellaneous Permissions


Frage #3

Your customer wants to include competencies in the Development Plan template.
What are possible data sources?
There are 3 correct answers to this question.
Choose:

A. Exclude hidden Role
B. Competencies from Goal
C. Competencies from Form
D. Multiple Category
E. Specific Library


Frage #4

While you create a new development goal, you notice that the Start Date and End Date are prepopulated. Where do the default dates are come from?
Please choose the correct answer.
Choose one:

A. Company Settings in Provisioning
B. General settings in Manage Templates
C. Update/Modify Templates in Provisioning
D. Edit Categories in Manage Templates


Frage #5

Where do you provide the permission to manage Suggested Roles in Admin
Center?
Please choose the correct answer.
Choose one:

A. Manage Form Templates
B. Manage Permission Groups
C. Manage Career Path
D. Manage Career Development


Fragen und Antworten:

Frage #1
Antwort: B,C,E
Frage #2
Antwort: B,D
Frage #3
Antwort: C,D,E
Frage #4
Antwort: B
Frage #5
Antwort: D

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