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Reviews  Neueste Kommentare
Vielen Dank. Ich habe meine C_THR81_2011 Prüfung bestanden.Gutes Dump! Es ist empfehlbar!

Kaunitz

Ich kaufte die alte Version von Prüfungsaufgaben für C_THR81_2011, aber dann bietet IT-Prüfung eine neue Version, die für das Bestehen der Prüfung ganz effektiv ist. Dank für den guten Kundendienst von IT-Prüfung.

Terrasch

Ich bestand gerade die C_THR81_2011 Prüfung. Vielen Dank!

Schopenhauer

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SAP Certified Application Associate C_THR81_2011

C_THR81_2011 deutsch prüfung

Exam Code: C_THR81_2011

Prüfungsname: SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Employee Central 2H/2020

Aktulisiert: 04-09-2026

Nummer: 248 Q&As

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PDF Version Preis: €129.00  €59.98


Über IT-Pruefung.com SAP C_THR81_2011 Fragen und Antworten

Prüfungsinhalte ändern sich – Ihre Unterlagen sollten Schritt halten. Zu den C_THR81_2011 Lernmaterialien von It-Pruefung erhalten Sie 365 Tage kostenlose Updates, damit Ihre Vorbereitung auf die SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Employee Central 2H/2020 auch 2026 auf dem neuesten Stand bleibt.

SAP C_THR81_2011 Prüfungsübersicht:

Zertifizierungsanbieter:SAP
Prüfungsname:SAP-zertifizierter Anwendungsberater – SAP SuccessFactors Employee Central 2H/2020
Prüfungsnummer:C_THR81_2011
Gültigkeitsdauer des Zertifikats:12 Monate
Verfügbare Sprachen:Englisch
Mindestpunktzahl:64 %
Prüfungsgebühr:200 USD (CER001 Einzelprüfung), 500 USD (CER006 6 Prüfungsversuche)
Prüfungsdauer:180 Minuten
Verwandte Zertifizierungen:SAP-zertifizierter Experte – SuccessFactors Employee Central
SAP-zertifizierter Entwicklungsberater
Prüfungsformat:Mehrfachauswahl, Szenariobasierte Aufgaben, Einfachauswahl
Anzahl der Fragen:80
Empfohlenes Training:SAP Learning Hub
THR80 – Einführung in die SAP SuccessFactors-Plattform
THR81 – Kernfunktionen von SAP SuccessFactors Employee Central
Prüfungsanmeldung:SAP Schulungs- und Zertifizierungs-Shop
SAP Zertifizierungsplattform
Beispielfragen:C_THR81_2011 Demo kostenlos herunterladen
Prüfungsmethode:Online-Prüfung mit Aufsicht oder Vor-Ort-Prüfung in von SAP autorisierten Prüfungszentren
Voraussetzungen:Keine zwingenden Teilnahmevoraussetzungen; empfohlen: Praxiserfahrung mit SAP SuccessFactors Employee Central sowie die Teilnahme an den Kursen THR80 und THR81
Offizielle Syllabus-URL:https://training.sap.com/certification/c_thr81_2011-sap-certified-application-associate-sap-successfactors-employee-central-2h-2020/

SAP C_THR81_2011 Prüfungsthemen:

AbschnittGewichtungZiele
Stellenverwaltung und Mitarbeiterdaten> 12 %- Pflegen von Mitarbeiterstammdaten
- Konfigurieren der Stellenverwaltung
Globale Einstellungen und Sprachimplementierung< 8 %- Systemweite Konfiguration
- Lokalisierung und Sprachpakete
Konfiguration von Workflows8 %–12 %- Erstellen und Zuweisen von Workflows
- Workflow-Regeln und Genehmigungsverfahren
Generische Objekte> 12 %- Erstellen und Verwalten generischer Objekte
- Aufbau und Funktionsweise des MDF
Ableitung von Ereignisgründen8 %–12 %- Konfigurieren von Ableitungsregeln
- Definieren von Ereignisgründen
Datenmodelle> 12 %- Konfigurieren von unternehmensweiten und länderspezifischen Datenmodellen
- Einrichten von Datenmodellen
Verwalten der Systemsicherheit< 8 %- Sicherheitsrollen und -gruppen
- Rollenbasierte Berechtigungen
Geschäftsregeln8 %–12 %- Erstellen und Anwenden von Geschäftsregeln
- Regelkontext und Auslösemechanismen
Grundlagenobjekte8 %–12 %- Konfigurieren von Organisations-, Stellen- und Vergütungsstrukturen
- Aufbau der Grundlagenobjekte
Import und Export von Daten8 %–12 %- Datenmigration und -prüfung
- Werkzeuge für den Import und Export

C_THR81_2011: Ihre Fragen – unsere Antworten

Worum geht es bei der SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Employee Central 2H/2020 (C_THR81_2011)?

Die Prüfung C_THR81_2011 (SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Employee Central 2H/2020) ist eine offizielle Zertifizierungsprüfung von SAP. Mit dem Bestehen erwerben Sie die Zertifizierung SAP-zertifizierter Anwendungsberater. Sie ist dem Level Einstiegsniveau zugeordnet. Zudem steht sie in Verbindung mit weiteren Zertifizierungen: SAP-zertifizierter Entwicklungsberater, SAP-zertifizierter Experte – SuccessFactors Employee Central.

Wie viele Fragen umfasst die C_THR81_2011 Prüfung und wie viel Zeit habe ich?

Der offizielle Umfang liegt bei 80 Fragen, die Bearbeitungszeit beträgt 180 Minuten. Planen Sie Ihr Tempo bewusst: Dividieren Sie die verfügbare Zeit durch die Anzahl der Fragen, um ein Gefühl für den zeitlichen Rahmen pro Frage zu bekommen, und markieren Sie knifflige Aufgaben, um sie am Ende erneut anzugehen. Am wirksamsten trainieren Sie dieses Zeitmanagement mit einem kompletten Probedurchlauf unter echtem Zeitdruck – beispielsweise in der Test Engine von It-Pruefung.

Welche Punktzahl brauche ich zum Bestehen der C_THR81_2011 Prüfung und was kostet die Anmeldung?

Zum Bestehen ist laut SAP eine Punktzahl von 64 % erforderlich; die offizielle Prüfungsgebühr beträgt 200 USD (CER001 Einzelprüfung), 500 USD (CER006 6 Prüfungsversuche). Wichtig zu wissen: Jeder Wiederholungsversuch muss erneut vollständig bezahlt werden. Prüfen Sie Ihren Kenntnisstand deshalb vor der Anmeldung mit den 248 Übungsfragen von It-Pruefung – erst wenn Ihre Ergebnisse konstant stabil sind, lohnt sich der Prüfungstermin.

Welche Voraussetzungen muss ich für die C_THR81_2011 Prüfung erfüllen?

Für die C_THR81_2011 Prüfung gilt: Keine zwingenden Teilnahmevoraussetzungen; empfohlen: Praxiserfahrung mit SAP SuccessFactors Employee Central sowie die Teilnahme an den Kursen THR80 und THR81 Da SAP die Zulassungsbedingungen gelegentlich anpasst, sollten Sie die aktuellen Details vor der Anmeldung auf der offiziellen Seite gegenprüfen. Offizielle Prüfungsübersicht von SAP

Wie und wo melde ich mich zur C_THR81_2011 Prüfung an?

Die Anmeldung zur SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Employee Central 2H/2020 erfolgt über die offiziellen Kanäle von SAP:

Hinweis zur Prüfungsform: Online-Prüfung mit Aufsicht oder Vor-Ort-Prüfung in von SAP autorisierten Prüfungszentren

Welche offiziellen Schulungen empfiehlt SAP zur Vorbereitung auf die C_THR81_2011 Prüfung?

SAP empfiehlt zur Vorbereitung auf die SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Employee Central 2H/2020 folgende Trainings:

Idealerweise ergänzen Sie diese Schulungen mit den 248 Übungsfragen von It-Pruefung, mit denen Sie das Gelernte gezielt abfragen und Ihre Prüfungsreife realistisch einschätzen.

Kann ich die C_THR81_2011 Unterlagen vor dem Kauf testen?

Ja. Laden Sie die kostenlose PDF-Demo herunter und verschaffen Sie sich vorab einen Eindruck von Aufbau und Qualität der 248 Übungsfragen. Nach dem Kauf erhalten Sie 365 Tage kostenlose Updates; läuft dieser Zeitraum ab, verlängern Sie den Update-Service mit 50 % Rabatt.

Was passiert, wenn ich die C_THR81_2011 Prüfung nicht bestehe – und wie erhalte ich mein Produkt?

Bestehen Sie die zur C_THR81_2011 gehörende Prüfung innerhalb von 60 Tagen nach dem Kauf nicht, können Sie eine volle Rückerstattung beantragen. Voraussetzung: Sie reichen innerhalb von 2 Tagen nach der Prüfung eine Kopie Ihrer Anmeldebestätigung (Enrollment Slip) sowie den offiziellen Score Report als PDF ein, und der Name des Prüflings muss mit dem Namen des Käufers übereinstimmen. Bitte beachten Sie: Ein Nichtbestehen innerhalb der ersten 3 Tage nach dem Kauf, rein heruntergeladene Produkte ohne tatsächliche Prüfungsteilnahme sowie kostenlose oder abgelaufene Bestellungen sind von der Erstattung ausgeschlossen. Die Bearbeitung dauert nach der Einreichung bis zu 7 Tage. Alternativ zur Rückerstattung können Sie den Produktwechsel wählen: Sie erhalten kostenlos zwei gleichwertige Prüfungsmaterialien und behalten den Update-Service für Ihr ursprünglich gekauftes Produkt.

Die Lieferung erfolgt ohne Wartezeit: Nach der Zahlung steht der Download sofort bereit, zusätzlich erreicht Sie das Produkt innerhalb einer Minute per E-Mail. Sollte nach 2 Stunden nichts angekommen sein, wenden Sie sich bitte an unseren Kundenservice. Eine Begrenzung der Anzahl der Installationen gibt es nicht.

Welche Themen werden in der C_THR81_2011 Prüfung abgefragt?

Die Prüfung gliedert sich in 10 Themengebiete. Zu den wichtigsten zählen Verwalten der Systemsicherheit (< 8 %), Geschäftsregeln (8 %–12 %) und Grundlagenobjekte (8 %–12 %). Die vollständige Übersicht mit allen Schwerpunkten finden Sie weiter oben auf dieser Seite.

SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Employee Central 2H/2020 C_THR81_2011 Prüfungsfragen mit Lösungen

Frage #1

You create a Config UI based on the Uniform Request Custom Generic Object as shown in the screen shot. What field must have the ID of externalCOde to display the UI in People Profile?
Please choose the correct answer.

Response:

A. Requested date
B. Employee
C. Shoes Size
D. Apron Size


Frage #2

How do you migrate to the role-based permission framework?
There are 3 correct answers to this question.
Response:

A. You fill out a configuration workbook to help SuccessFactors understand the roles required by your company.
B. SuccessFactors configures permissions in a test system for you.
C. You have to migrate your configuration from the test system to your production system.
D. You perform a user acceptance testing on the test system.
E. SuccessFactors validate the configuration in the production system.


Frage #3

Which link in the Set User Permissions section of Admin Tools is granted automatically to Admins created in Provisioning?
Please choose the correct answer.
Response:

A. View User Permission
B. Manage Role-Based Permission Access
C. Manage Permission Roles
D. Manage Permission Groups


Frage #4

Which of the following actions can you perform in the position organization chart?
There are 3 correct answers to this question.
Response:

A. View the positional hierarchy at a certain in time
B. Search by an employee's name
C. Add a higher-level position
D. Show inactive positions
E. View position count by department


Frage #5

You need to define time account types for time types that have a balance that needs to be checked. So, for time types where you want to have a check against a balance you normally need to:
There are 2 correct answers to this question.
Response:

A. Configure a time account type to suit your needs and assign it to a time account type.
B. Configure a time account type to suit your needs and assign it to a work schedule type.
C. Define a rule governing how the accruals should be calculated, and assign it to a work schedule type.
D. Define a rule governing how the accruals should be calculated, and assign it to a time account type.


Fragen und Antworten:

Frage #1
Antwort: B
Frage #2
Antwort: A,B,D
Frage #3
Antwort: B
Frage #4
Antwort: A,B,D
Frage #5
Antwort: A,D

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